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  • 宏业集团2019岗位价值评估培训会顺利召开

    作者:宏业股份 来源: 日期:2019/11/14 14:41:49 人气:0

    宏业集团“岗位价值评估培训会”在1111日下午在机关大会议室进行。

    01  与会人员     

    本次与会人员来自机关与各公司代表,分别有人力资源部、财务部、市场部、综合办公室、项目现场、职能部门与业务部门等38人参加本次会议。他们在公司工作多年,相关岗位经验较为丰富,对具体岗位职责比较清楚,可从需求部门的角度出发,为岗位价值评估提供客观的建议。

    02 岗位评估环节

    本次岗位评价工作技术性强、涉及面广、工作量大,范围涵盖了公司108个岗位,主要解决薪酬水平的高低和岗位的重要程度成正比,应向重要岗位倾斜。具体方法为通过岗位评价明确各岗位间的位置,突出重要岗位。根据组织的发展重点以及人力资源策略,负责制定组织的薪酬,并根据政策的实施效果对其进行调整,使组织的薪酬结构优化合理,达到激励员工、节约成本等目的。

     

    03未来可期        

    经过半天的培训和一天的岗位评估,本次宏业集团2019岗位价值培训会完满结束。岗位价值评估将掀开宏业集团企业管理的重要一页。“横向到边、纵向到底”的科学评估,深度挖掘员工潜力,制定有效的激励机制,形成良好的内部环境,将极大地增强企业的战斗力,促进企业的可持续发展。